【优秀】实用的活动策划
活动策划 篇1活动主题:关爱老人,温暖社会
活动时间:20xx年10月x日上午
活动地点:xx养老院
活动目的:为弘扬中华民族尊老敬老的传统美德,加强学生思想品德教育,培养学生的社会责任心和尊敬老人的优秀品质,让同学们的`社会实践能力得到提高。
活动口号:关爱老人,奉献爱心
活动人员:五年级学生代表
活动流程:
一、准备工作:
1、联系敬老院及xx居委会:
2、物品准备:
(1)队旗、学生自己准备小礼物
(2)购买水果
3、节目排练总负责:
4、照相:
5、劳动工具:每个孩子带一块擦桌布
二、活动过程:
1、节目演出:
(1)集体诵读古诗
(2)功夫扇
(3)歌曲《感恩的心》《友谊地久天长》
2、演出结束,给老人赠送礼物;合影留念。
3、走近老人:
(1)每个同学搀扶一位老人回到老人的房间;
(2)帮老人打扫房间卫生;
(3)给老人捶背;
(4)跟老人聊天,听老人讲过去的事情,给老人讲自己的所见所闻,让老人感受快乐与温暖。
三、注意事项:
1、必须遵守活动时间及安排,服从指挥,准时到达集合地点;
2、进入敬老院要保持肃静,行动有素;
3、见到敬老院的老人、领导及工作人员要微笑、主动地问好,体现良好的个人素养;
4、清理房间时要注意安全,不要碰坏老人的东西,不能改变房间原有的布局;
5、慰问时不用自带任何礼物,活动中统一赠送礼物;
6、活动结束时要和老人握手告别,说再见!
活动策划 篇2自从进公司从事销售工作以来,在领导的引导下,我随同公司在慢慢成长,从对市场的未知陌生到如今的些许认知,自身阅历增加的同时,对社会的认知以及工作能力都有一个提升。很荣幸能够在郑州高控科技有限公司这种成长型的企业里得到磨练,我个人认为这6个月以来,我收获很大。 以下是我个人在这段时间来的工作认知及工作总结,希望各位领导能够就我这一年来的工作给予指导及批评。
一、岗位职责描述:
1. 市场客户信息的搜集,建立客户档案。
2. 与客户建立业务关系,包括谈判以销售软件等。
3. 客户维系,售后跟踪工作。
4. 递交销售报告,对市场进行销售分析,
5. 关注市场动态和竞争对手,及时向领导反馈相关信息
6.对于新同事的意见交流和根据自己的经验处理队员的问题。
二、工作总结
回顾过去几个月的工作经历,有激情,有挫折,有迷茫,也有快乐,但终归现在理智的平稳心态。刚接触销售工作,对市场的无知以及与陌生客户的谈判的空白促使我努力学习销售理论知识,并且勤奋地去开发、私聊客户,在领导的引导下,学着去分析市场,判断客户类型。我自己切实感觉自己在进步,慢慢喜欢上销售这份工作。可以与不同类型的客户接触,从谈话中去学习,去领悟,我的阅历在慢慢积累增加,我的眼界在逐渐开阔,对社会的认知度再逐渐提高,这是我由学生的角色向社会人角色转变的重要时期。当然,我也经历了自己的低谷期,对销售的'无望,对自己的不满意不自信,最终导致自己没有什么工作状态,但这一切都已过去,在领导的开导下,我慢慢的走出来了。我现在对工作可以有清醒的认识,能够摆正自己的位置及调整自己的心态,这一切,皆缘于销售这份工作。
社会的磨练也使我个人的业务能力得到了锻炼,提高。总结这几个月的工作,个人认为有以下几方面做的不是很到位:
1. 没有充分的利用各种方案去开发客户,没有很好的坚持开发客户。个人局
限于出差搜集客户信息,但现实出差比较耗时并带有一定局限性,没有及时学习新的方案
2. 没有注重自己销售理论知识的提高,自己的主动学习能力有欠缺。
3. 对客户的跟踪不够及时。搜集回来的信息没有定期的联系将会导致客户慢慢把我们淡忘,或许有好多机会会在这种情况下丢掉
三、工作规划
回顾过去是为了更好把握未来。在新的一年里我将会对自己有更高的要求,以平稳的心态去工作,给自己一个准确积极的定位。规划如下:
1. 努力完成公司下达的销售任务。
2. 全方面加强学习,努力提高自身业务素质水平。
3. 做好客户开发、跟进和信息的整理归纳。
4. 处理好上下级以及同事之间的工作协作。
最后很感谢公司为我提供一个很好的平台,使我在这个社会中得以锻炼并渐趋成熟,感谢领导以及同事对我的关心、帮助及激励。
相信我将会以更好的状态投入来年的工作!
公司发展规划与目标:
一、规划主要内容
1.把握好公司“软件加服务”的定为
2.把公司的人力资源和用户资源作为重点
3.建立有效的公司组织体系
4.做好部门和员工的薪酬绩效与预算福利
5.形成一个明星业务模型
二、把握好公司“软件加服务”的定为
年做好公司核心软件业务,公司以软件开发为基础;打响咱们以“服务为主”的亮点,这是咱们发展的精点;力争做出特点之处,在互联网上打出名声;同时尽可能开辟新的业务。
三、把公司的人力资源和用户资源作为重点
公司谋划中长期靠资源。集四面潜在资源、成八方受益事业。重视
物质资源,重视客户资源,也要重视人力资源。还有经济资源、政治资源。
公司的重点在用户资源和人力资源。
1.用户资源是我们公司发展的根本,有效而迅速的寻找是成功的关键!现阶段通过同行群,非股票群去寻找资源,只是一个笼统的概括。没有一个行之有效的可操作的客户资源通道。公司可以通过博客、互联网宣传形成自己的客户源。对于销售手里的客户资源没有妥善的后期跟追模式,导致资源浪费。可以采取强制性的记录、跟踪。报表的制作要抓,形成一种习惯。
2.人力资源反面。销售行业是最好找人同时也是最缺乏人力的行业。公司对于销售人员的门槛低,但是对于后期的培训要有严格的系统。公司的体制创新,落实岗位目标责任制。实现系统内岗位责、权、利的科学分配,充分调动全员的主观能动性。
四、建立有效的公司组织体系
1.公司组织体系:从公司各个层级“决策层—经营层—管理层—执行层”进行优化,形成各个层级围绕中心目标自上而下、自下而上的相互支持,相互衔接。
2.各个系统独立运行,同事相互协作。< ……此处隐藏2260个字……>
(2)我们会发一个信封及一张纸,由参加活动的同学自行填写对于自己的整个大一这一年对于自己的大学生活有什么想法,以及对于大一这一年要达成什么成就。或者对于一年以后的.自己有什么想说的话写在一张纸上,在信封上写好自己的学院、班级交由我们保存。
(3)我们会在一教广场举行一个封箱仪式
(4)由同学亲自将写好的信封以学院为单位,亲自投进我们的信箱中 。
(5)封箱仪式完成以后,我们将保存一年,一年以后按照学院班级将信封还给大家。然后大家带上自己准备的成果PPT来参加我们评选活动。
2、前期准备
(1)、由宣传部制作展板及海报并在微博、贴吧、网站上对本次活动进行大量的宣传。
(2)、行政部通知各二级学院勤工助学部让他们到班上去对本次活动进行大力宣传。
(3)、勤工中心的干事带动周围的同学向周围的同学宣传本次活动。
(4)、我们会在食堂和女公门口设点向同学们宣传,有意向的同学我们会向他们发放信封和纸,由他们带回去填写完成以后在活动当天带到活动现场上交,以及在活动当天现场进行发放信封和纸张进行现在填写。
(5)、勤工中心业务部负责拉对此次活动的赞助(主要包括信封和纸的费用来源)。最好还能搞定100个笔记本
(6)、培训部负责对主持和礼仪人员的选取及培训。
(7)、活动完成以后给参与人数最多的两个院的勤工部颁发一个优秀组织奖,并对期末的考评进行加分。
(8)、对于先报名的100个同学给予一个笔记本,先到先得
3、活动现场
(1)由主持人宣布活动开始。
(2)邀请学生处张小梅老师致辞。由张小梅老师宣布活动开始,活动最后由张小梅老师和勤工助学中心的主任开始开箱箱仪式。
(3)活动现场设置一个可以现场发放信封和纸张的平台以便现场的同学可以参加。
(4)搜集完同学们的信封以后由张老师和勤工助学中心主任进行封箱仪式
(5)活动现场以每个院为单位,以便我们人员好统计人数。
(6)行政部干事注意维护好现场的秩序。
4、成果展示
一年以后参加活动的同学对自己这一年来的成果进行展示(通过照片做成PPT)对照自己当初写下的期望看是否达到了自己的目标。我们会对达成目标的同学进行奖励:
一等奖一名:奖品包括校级证书、和一定的物质奖励
二等奖二名:奖品包括校级证书、和一定的物质奖励
三等奖三名:奖品包括校级证书、和一定的物质奖励
评选标准:
1、 看自己当初写下的目标自己是否已经达成
2、 有没有照片可以应证自己取得的成就
3、 PPT是否制作精良
十、注意事项
1、活动开始前的准备工作一定要宣传到位、准备充分。有中心干部组成一个应急小组,做好两手准备以保证活动的顺利进行。
2、活动现场以每个院系为单位站好,干事维护好秩序,以便后面的统计人数(如果人数不够由中心宣传部配合行政部维护秩序)
3、活动完成以后行政部留下来做清洁
4、活动完成以后有业务部做好费用的统计。
5、前期的准备工作由中心四个部门统一协作完成。
6、如果参加活动的同学很多,我们将采取一个班级派五名代表的将信封投入信箱中,如果参与的同学的人数不多我们将进行同学们亲自投进信箱。
十一、费用预算
信封
300
纸张
180
场地费
120
水
100
灯光
360
音箱
320
主持人服装
150
奖励和证书
300
合计
1830
活动策划 篇6一、活动前言:
有兴趣品尝自己亲手采制的新茶吗?有兴趣欣赏茶园里的美丽景致吗?到茶园去,让我们在采茶、观茶、赏茶、品茶中陶醉,让一份茶香般的清净心情陪你度过秋季的浪漫时光。,与大家一起到茶园去分享自采自品的乐趣。本次活动以茶为名,与茶结缘,相信热衷品茶的读者们都不愿错过这次“秋游采茶之旅”。
在这里您可以亲身体会采茶、炒茶的乐趣,并有专业人员全程指导,让您喝上自己亲手制作的茶叶。
二、活动主题:秋游采茶之旅
三、活动安排
活动时间:10月21日
活动地点:增城茶园基地
出行方式:协会集体包车
集合时间:上午8∶00以及8:40
集合地点:分校内及校外
活动费用:自费
1、前期准备
a与校内其他协会,外校同协会的联系——公关部
b包车的联系——企划部部
c活动的.策划——企划部
d人员通知与记录——会员部
e茶具准备——技术部
2、活动开展
7:30运送10套茶具至乘车地点
8∶00校内人员集合,校外人员稍推迟集合,负责各项工作的人员到位,开始签到,收费,每人发放矿泉水一瓶,制茶资料一本。乘车前往增城茶园基地
9∶00—16:00前往茶园参加采茶活动,制茶,喝茶了解茶叶知识,亲自体验采茶乐趣等。茶协内部人员负责烧水和在厂房、户外、湖边、山顶凉亭等场地摆设茶具,泡茶。各人可以按照自己的兴趣参与采茶、制茶、泡茶、饮茶、爬山等活动。期间,安全放在第一位。非本协会成员,以其所在组织为单位,其负责人进行管理监督。
16∶30休息、集合回校
16∶30自行回校休息
3、后期跟进
整理活动相关资料,将图片及新闻稿放到协会网站并提供给校内外的媒体;
收集参与者的反馈意见并进行整理;
总结本次活动,分析优缺点,存根留底,方便以后活动借鉴。
注意事项:
1、注重环保,不乱扔杂物。(每人自备一杂物袋)塑料袋。
2、注意安全,听从领队安排,严禁迟到、早退,严禁擅自离队、安全自负。
3、有安全意识,有团队协作精神,如有意见不同需相互宽容。
4、做好防晒防雨准备,能带伞。
5、午餐自备或者茶园工作人员做饭(10快去一个人,到时候由各个负责人负责收钱缴给茶园工作人员注:需要在那边吃饭的需要提前给华农茶协负责人报名,通知到工作人员准备)
负责人员:
田明俊:
王万勇:
注:
收费标准,本协会工作人员每人30元,协会普通会员、协会外组织以及个人收35元每人。
收费依据列表:
1、来回包车费以及突发事件包车风险(包车是不能退的);
2、司机餐饮费;
3、鲜叶采摘以及场地使用费;
4、资料印制、矿泉水;
文档为doc格式